WORUM GEHT'S?
Das pubertäre Gehirn ist einer Reihe von emotionalen und kognitiven Veränderungen ausgesetzt. Das beeinflusst natürlich auch das Lernen! Damit sich der Lernerfolg in dieser turbulenten Zeit trotzdem einstellt, gilt es ein paar Besonderheiten zu beachten, auf die wir in diesem Training ganz besonders eingehen.
INHALTE UND ZIELE
einfacherleben schaut gemeinsam mit den Lehrlingen zurück, aber ganz besonders nach vorne! Wir steigen in ihre konkrete Situationen beim Lernen ein und widmen uns folgenden Punkten:
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Erhebung des Status Quo: Wie lernt ihr derzeit?
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Motivierende Lernstrategien – Tipps für Motivation beim Lernen
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Methoden zur besseren Auffassung von Lerninhalten
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Zeitmanagement, Zeitpläne erstellen und Prioritäten beim Lernen richtig setzen
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Erkennen und Vermeiden möglicher Ablenkungen: Was hindert dich derzeit am Lernen?
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Welche Ablenkungen / Störungen gibt es?
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Was werdet ihr ab morgen anders machen?
METHODE
Mit Spiel und Spaß verblasst rasch das schlechte Image vom Lernen. Die logische Abfolge der Inhalte schafft Klarheit über mögliche Vorgehensweisen, die wir vor Ort gemeinsam ausprobieren. Zudem bietet das Arbeiten in der Gruppe viel Gelegenheit, um sich zu gemachten Lernerfahrungen auszutauschen, eigene Erfolge aufzuspüren und einen individuellen Maßnahmenplan für kommende Prüfungen zu erarbeiten.
Lernen für Lehrlinge
Entsendest du deine Lehrlinge zu diesem eintägigen und geförderten Training gibst du ihnen die Chance, Lernen von einer neuen Seite kennenzulernen. Spielerisch und mit Humor setzen wir uns mit den anstehenden Lernjobs deiner Lehrlinge auseinander und erarbeiten mit ihnen die passende Strategie.
Ein Tag Imagepolitur fürs Lernen!